你知道繳納社保之后你的社保賬戶里的款型每月是怎么計算打入的嗎

從用人單位繳費總額中劃入個人賬戶的具體比例為：
　　(一)35歲以下的，按本人月繳費工資的0.8%；
　　(二)35周歲(含本數(shù))以上45周歲以下的，按本人月繳費工資的1%；
　　(三)45周歲(含本數(shù))以上的，按本人月繳費工資的1.5%；
　　(四)退休人員按本人月基本養(yǎng)老金(退休費)的4%。
　　職工月繳費工資高于本市上年度職工月平均工資300%的部分計繳的基本醫(yī)療保險費，50%劃入個人賬戶。
　　按照本辦法第七條規(guī)定繳費的用人單位，其繳費不劃入個人賬戶。
　　市勞動保障行政部門可以根據(jù)我市社會經(jīng)濟發(fā)展狀況和參保人的年齡結(jié)構(gòu)變化，按照本市用人單位繳費額30%左右劃入個人賬戶的原則，對個人賬戶劃入比例作適當(dāng)調(diào)整。在職參保人在一個醫(yī)療年度內(nèi)發(fā)生的統(tǒng)籌基金支付范圍內(nèi)的醫(yī)療費用，按照分段計算的辦法，由統(tǒng)籌基金和個人按照以下規(guī)定分別負擔(dān)：
　　1、10000元(含10000元)以下部分，統(tǒng)籌基金負擔(dān)85%，個人負擔(dān)15%；
　　2、10000元以上至最高支付限額部分，統(tǒng)籌基金負擔(dān)88%，個人負擔(dān)12%。
　　退休人員的統(tǒng)籌基金負擔(dān)比例比上款同段的負擔(dān)比例提高三個百分點，個人負擔(dān)比例降低三個百分點